Tule meille sopimusalavastaavaksi Helsinkiin.

Sopimusalavastaava neuvottelee työehtosopimuksia ja antaa työsuhdeneuvontaa. Hän vaikuttaa, tiedottaa, kouluttaa ja tekee yhteistyötä ICT-alan ja vakuutusalan prolaisten hyväksi sekä kotimaassa että kansainvälisesti. Toistaiseksi voimassa oleva työsuhde alkaa 1.9.2025.

Olet etsimämme osaaja, jos tunnet työehtosopimustoimintaa ja työoikeus on jo pidempään kiehtonut sinua. Entä pystytkö esiintymään vakuuttavasti? Onko sinulla vahvaa neuvotteluosaamista? Myös hyvät vuorovaikutus-, yhteistyö- ja asiakaspalvelutaidot ovat tarpeen tehtävässä menestymiselle. Valmiudet ja into toimialavaikuttamiseen kruunaavat paketin.

Arvostamme ylemmän korkeakoulututkinnon (esim. juristin tutkinto) lisäksi luottamusmieskokemusta sekä hyvää ruotsin ja vahvaa englannin kielen taitoa. Myös sopimusalojen tuntemus antaa sinulle etumatkaa.

Mitä lupaamme sinulle?

• mielenkiintoisen ja monipuolisen työtehtävän
• huolellisen perehdyttämisen
• kilpailukykyisen palkan ja hyvät työsuhde-edut
• mukavan työyhteisön, esihenkilön ja kollegoiden tuen huipputiimissä
• joustavaa monipaikkaista työskentelyä
• modernit työskentelytilat Helsingin Kalasatamassa

Tehtävään valittavan henkilön palkka määräytyy Ammattiliitto Prossa noudatettavan työehtosopimuksen perusteella.

Arvostamme työyhteisön monimuotoisuutta ja teemme töitä yhdenvertaisuuden eteen, joten toivomme hakijoita erilaisista taustoista.

Lähetä hakemuksesi ansioluettelon kanssa 20.5. klo 12.00 mennessä osoitteeseen rekry@proliitto.fi

Lisätiedot:
johtaja Antti Hakala p. 040 5337413
12.5. klo 13–15, 13.5. klo 13–15, 14.5. klo 13–15 ja 15.5. klo 8–12.

Pro on työelämän joukkovoima ja yksi Suomen suurimmista ammattiliitoista.

Pron jäseniä ovat koulutetut ammattilaiset, asiantuntijat ja esihenkilöt alaan katsomatta. Voimajoukkoomme kuuluu jo 120 000 jäsentä, ja neuvottelemme 180 virka- ja työehtosopimusta.

Perustehtävämme on parantaa jäsentemme ja alalle kouluttautuvien työehtoja, toimeentuloa ja kehittymismahdollisuuksia. Lisäksi pidämme huolta jäsentemme hyvinvoinnista niin työssä kuin vapaalla. Uskomme, että inhimillinen työelämä on ihmisoikeus. Ennakoimme kansainvälisiä työelämän kehityskulkuja ja ilmiöitä, ja kehitämme uusia ratkaisuja suomalaiseen työelämään. Rakennamme sosiaalisesti, ekologisesti ja taloudellisesti kestävää, tasa-arvoista yhteiskuntaa – tai sanalla sanoen: työelämäniloa.