Hallintopäällikkö

Hallintopäällikkö

Julkaisupäivä

16.10.2024

Viimeinen hakupäivä

6.11.2024

Työsuhteen tyyppi

Kokoaikainen

Työsuhteen kesto

Toistaiseksi voimassa oleva

Palkkaus

Aloituspalkka n. 4528,71-5010,49 €/kk ilman kokemusosaa

Yrityksen osoite

Minna Canthin katu 64, 70101 Kuopio

Yhteyshenkilö

Ylituomari Anu Koivuluoma

puhelinnumero

029 5642 596

Sähköpostiosoite

anu.koivuluoma@oikeus.fi

  • Hakemus sulkeutunut

Itä-Suomen hallinto-oikeus

Hallinto-oikeus on yleinen alueellinen hallintotuomioistuin. Hallinto-oikeus käsittelee ja ratkaisee ne hallinto-oikeudelliset valitukset ja muut asiat, jotka säädetään kuuluviksi sen toimivaltaan oikeudenkäynnistä hallintoasioissa annetussa laissa (808/2019) tai muussa laissa. Itä-Suomen hallinto-oikeus on kaksikielinen tuomioistuin, joka sijaitsee Kuopiossa.

Arbetsbeskrivning på svenska: https://rekry.valtiolle.fi/candidateportal/application/7783?portalId=rekryse  

 

Itä-Suomen hallinto-oikeus hakee hallintopäällikköä toistaiseksi voimassa olevaan virkaan Kuopioon

Hallintopäällikkö toimii ylituomarin työparina viraston johtamisessa ja toiminnan yleisessä kehittämisessä. Hallintopäällikön virka on monipuolinen ja tärkeä osa hallinto-oikeuden yleisjohtoa sekä kehittämistä, ja se tarjoaa ainutlaatuisen näköalapaikan yhteiskunnallisesti merkittävän viraston toimintaan. 

Hallintopäällikkö vastaa Itä-Suomen hallinto-oikeuden hallinto-osaston johtamisesta ja toiminnasta. Hallinto-osaston ja hallintopäällikön tehtävät liittyvät muun muassa rekrytointeihin ja muuhun henkilöstöhallintoon, taloushallintoon ja taloussuunnitteluun sekä hankintoihin, viestintään, tiedonhallintaan, tietopyyntöihin ja tietosuojaan sekä hallinto-oikeuden toiminnan seuraamiseen ja riskienhallintaan. Hallintopäällikön tehtäviin kuuluvat vaativat ja monipuoliset hallintoasioiden valmistelu- ja ratkaisutehtävät, linjausten tekeminen ja ohjeistaminen hallintoasioissa sekä lausuntojen ja selvitysten laatiminen ja tiedusteluihin vastaaminen.

Hallintopäällikkö on hallinto-oikeuden johtoryhmän jäsen ja työsuojelupäällikkö. Hän toimii noin kymmenen henkilön esihenkilönä.  

 

Säädetyt kelpoisuus- ja kielitaitovaatimukset

Viran kelpoisuusehtona on soveltuva ylempi korkeakoulututkinto. Hyvät valmiudet viran hoitamiseen antaa esimerkiksi oikeustieteiden tai hallintotieteiden ylempi korkeakoulututkinto. Virkaan nimitettävällä on oltava suomen kielen erinomainen suullinen ja kirjallinen taito sekä ruotsin kielen tyydyttävä suullinen ja kirjallinen taito. 

 

Hakijalta odotamme

Odotamme hakijalta kokemusta henkilöjohtamisesta tai muutoin osoitettuja valmiuksia toimia johdon tehtävissä sekä vähintään viiden vuoden ajalta kokemusta hallinnollisten tai vastaavanlaisten tehtävien hoidosta esimerkiksi tuomioistuinlaitoksesta, viranomaistaholta tai valtionhallinnosta. 

  • Kokemusta henkilöjohtamisesta tai muutoin osoitettuja johtamisvalmiuksia 
  • Vähintään viiden vuoden kokemusta hallinnollisten tai vastaavanlaisten tehtävien hoitamisesta 
  • Hyviä viestintä- ja yhteistyötaitoja, kykyä oman ja muiden työn johtamiseen, joustavuutta sekä vahvaa kiinnostusta viraston kehittämistyöhön 

 

Katsomme eduksi

  • Kokemuksen tuomioistuinlaitoksesta, viranomaistaholta tai valtionhallinnosta 
  • Taloudellisen osaamisen, sillä hallintopäällikkö vastaa viraston talouteen liittyvistä tehtävistä  
  • Julkisuus-, salassapito- ja tietosuojalainsäädännön tuntemuksen, sillä hallintopäällikkö vastaa viraston tietosuoja- ja tiedonhallintatehtävistä  
  • Hyvän ruotsin ja englannin kielen taidon 
  • Virkasuhdeasioiden ja virkaehtosopimusasioiden tuntemuksen 

 

Tarjoamme sinulle

Tuomioistuimilla on keskeinen rooli oikeusvaltiossa. Hallinto-oikeudessa käsitellään sekä yksilön että yhteiskunnan kannalta merkittäviä asioita. Tarjoamme mahdollisuuden työskennellä mielenkiintoisessa, vastuullisessa ja yhteiskunnallisesti merkittävässä tehtävässä työntekijöiden hyvinvoinnista huolehtivassa asiantuntijayhteisössä, sekä: 

  • Virike-, liikunta- ja lounasedun, työterveyshuollon palvelut sekä viraston sisäistä virkistystoimintaa 
  • Ammatillista osaamista edistävää koulutusta, kattavan perehdytyksen tehtävään ja viraston toimintaan sekä osaamisen kehittämistä monipuolisten ja vaikuttavien tehtävien kautta 
  • Liukuvan työajan tarjoaman jouston työaikoihin 

 

Selvitykset

Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.

 

Yhteystietomme

Ylituomari Anu Koivuluoma kertoo lisää tehtävästä (029 5642 596, anu.koivuluoma@oikeus.fi).  

 

Hakemuksen lähettäminen

Toivomme hakemukset ensisijaisesti sähköisinä Valtiolle.fi-palvelun kautta keskiviikkoon 6.11.2024 klo 16:15 mennessä. Voit kuitenkin hakea tätä työpaikkaa myös toimittamalla hakemuksesi kirjaamon postiosoitteeseen. Sekä hakemuksessa että kirjekuoressa tulee mainita haettavan tehtävän ID-numero. Kirjeen tulee olla perillä hakuajan päättymiseen mennessä.

Itä-Suomen hallinto-oikeus
PL 1744
70101 Kuopio 

 

Työnantaja

Hallinto-oikeus on yleinen alueellinen hallintotuomioistuin. Hallinto-oikeus käsittelee ja ratkaisee ne hallinto-oikeudelliset valitukset ja muut asiat, jotka säädetään kuuluviksi sen toimivaltaan oikeudenkäynnistä hallintoasioissa annetussa laissa (808/2019) tai muussa laissa. Itä-Suomen hallinto-oikeus on kaksikielinen tuomioistuin, joka sijaitsee Kuopiossa.

Tutustu Itä-Suomen hallinto-oikeuteen tarkemmin osoitteessa https://oikeus.fi/hallintooikeudet/ita-suomenhallinto-oikeus/fi/index.html. 

 

Tehtävän tiedot

  • Työpaikan sijainti: Kuopio 
  • Lisätietoja: Virkaan valittavasta voidaan hakijan suostumuksella teettää soveltuvuusarviointi osana rekrytointiprosessia. 
  • Tehtävän taso: Esihenkilötaso 
  • Etätyö: Ei mahdollisuutta työskennellä etänä 
  • Etätyön kuvaus: Työn luonne edellyttää työskentelyä virastolla. Etätyötä voi ajoittain tehdä työtehtävien sen salliessa. Etätyön periaatteista ja etätyöpäivien pitämisestä sovitaan tarkemmin ylituomarin kanssa. 
  • Virka perustettu: Virka on viraston yhteinen. 
  • Työaikamuoto: Muu 
  • Lisätietoa työajoista: Työaikalakia ei sovelleta.  
  • Koeaika: Virkaan valittaessa noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa. 
  • Palkkatiedot: Tehtäväkohtainen palkka sijoittuu vaativuustasolle Y 17 (3854,22 €/kk). Tehtäväkohtaisen palkan lisäksi maksetaan henkilökohtaista palkanosaa enintään 45 % tehtäväkohtaisesta palkanosasta sekä kokemusosaa.