Legal Counsel, Bravedo Oy

Legal Counsel, Bravedo Oy

Julkaisupäivä

7.1.2025

Viimeinen hakupäivä

24.1.2025

Työsuhteen tyyppi

Kokoaikainen

Työsuhteen kesto

Toistaiseksi voimassa oleva

Yrityksen verkkosivut

https://www.bravedo.fi/

Yrityksen osoite

PASILAN ASEMA-AUKIO 1, 00520 HELSINKI

Yhteyshenkilö

Julia Leppänen

puhelinnumero

+358469227672

Sähköpostiosoite

julia.leppanen@barona.fi

  • Hakemus sulkeutunut

Bravedo Oy

Bravedo is an organization with expertise in three key domains: People Operations, Tech & Data, and Strategy & Process Design.

Etsimme Bravedo-konsernin emoyhtiöön liiketoimintalähtöistä Legal Counselia vakituiseen työsuhteeseen.

Valittava henkilö(t) on avainasemassa Bravedon yhtiöitä palvelevassa yrityspalvelutiimissä ja tekee tiivistä yhteistyötä Bravedon johdon ja liiketoimintayhtiöiden kanssa, unohtamatta ulkoisia kumppaneitamme. Työskentelemme hybridimallilla, ja toimistomme sijaitsevat keskeisillä paikoilla Helsingissä. Legal Counsel tekee tiivistä yhteistyötä etenkin lakiasiainjohtajan ja M&A-johtajan kanssa.

Bravedo on Suomen johtava B2B- ja julkisen sektorin palveluntarjoaja, jolla on toimintoja ympäri Eurooppaa. Luomme palveluratkaisuja, jotka yhdistävät henkilöstöprosessit teknologian ja datakyvykkyyksien kanssa useilla eri toimialoilla, ja toimimme ekosysteemimallilla, joka yhdistää kasvuyritysten ketteryyden suuren yrityksen luotettavuuteen. Yrityksiämme ovat mm. Barona, Luona ja Sevendos. Bravedon liikevaihto on n. 600 miljoonaa euroa. Kokonaisuudesta syntyy mielenkiintoinen työympäristö, jossa erilaiset ja eritaustaiset ihmiset ja yritykset vauhdittavat ja tukevat toistensa kasvua.

Mitä tehtävä pitää sisällään?

Legal Counselin tehtävässä tulet laatimaan sopimuksia ja yhtiöoikeudellisia dokumentteja, analysoimaan oikeudellisia kysymyksiä sekä tarjoamaan oikeudellista tukea liiketoimintayhtiöille. Erityisesti työskentelet yhtiöoikeuden, kaupallisten sopimusten ja erilaisten yritysjärjestelyiden parissa. Kokemus erilaisista sopimustyypeistä, kuten osakassopimukset, palvelusopimukset, optiosopimukset, kauppakirjat ja aiesopimukset, on keskeistä. Arvostamme kiinnostusta tai kokemusta esimerkiksi tietosuojalainsäädännöstä ja mahdollisesti myös työsuhteisiin liittyvistä kysymyksistä. Tehtäviä voidaan mukauttaa valitun ehdokkaan kokemuksen ja kiinnostuksen perusteella – suuri organisaatio ja monipuoliset juridiset tarpeet tarjoavat tähän erinomaiset mahdollisuudet.

Tehtävässä menestyminen edellyttää:

  • OTM-tutkintoa
  • Vähintään 2-5 vuoden kokemusta vastaavista tehtävistä, esimerkiksi asianajotoimistosta tai yrityksen lakiasiainosastolta
  • Juridista osaamista tukevaa vahvaa kaupallista ajattelutapaa, jossa liiketoiminnan etu on keskiössä
  • Sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa sekä suullisesti että kirjallisest

Tehtävä sopii henkilölle, jolla on itsenäinen ote ja rohkea asenne asioiden edistämiseksi. Ratkaisukeskeisyys uusien ja tuntemattomien haasteiden parissa on eduksi. Osaat priorisoida ja nostaa asioita proaktiivisesti esiin sekä viet aloittamasi asiat loppuun asti. Olet tarkka. Roolissasi pääset myös kehittämään uusia toimintatapoja alati kehittyvässä yrityksessä. Viihdyt organisaatiossa, jossa on matala hierarkia ja nautit muuttuvien tilanteiden ohella myös ajoittaisesta rutiinityöstä.

Tehtävässä tarvitaan vahvoja neuvottelu- ja yhteistyötaitoja. Olet taitava myös numeroiden käsittelyssä ja hallitset Excelin käytön hyvällä perustasolla. Lisäksi uteliaisuus ja innostus tekoälysääntelystä ja tekoälytyökalujen hyödyntämisestä juristin työssä katsotaan eduksi.

Tarjoamme sinulle vastuullisen roolin innovatiivisessa ja kasvavassa kansainvälisessä konsernissa, joka arvostaa osaamistasi ja luottaa sinuun. Meillä saat tukea tiimiltämme sekä laajalta yhteisöltämme asiantuntijoita.

Tutustu meihin tarkemmin täällä!

Kiinnostuitko? Lähetä meille CV:si ja hakemuksesi (palkkatoiveineen) oheisen linkin kautta mahdollisimman pian – kuitenkin viimeistään 24.01.2025. Aloitamme hakijoiden käsittelyn jo ennen hakuajan päättymistä.

Lisätietoja tehtävästä tai rekrytointiprosessista antaa Baronan rekrytointikonsultti Julia Leppänen, p. +358 46 922 7672 tai julia.leppanen(at)barona.fi, lakiasiainjohtaja Lauri Huhtanen, p. +358 50 527 9319 (16.1. klo 13-15, 17.1. klo 14-15 ja 21.1. klo 14-16) ja M&A-johtaja Heikki Raulo, p. +358 40 719 1589 (14.1 klo 16-17 ja 20.1 klo 15-16).